举行拓展训练对企业的意义与利益-南京拓展项目-南京拓展训练公司团建
在做户外拓展，经常在玩开心的时候，却经常发生着很多意料之外的伤病，这就要求我们掌握一定基础的户外急救等措施。
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拓展训练对企业意义
一、打造高效的团队
许多企业团队由于缺乏焦点的理念，造成普遍的团队问题，如缺乏信托、恐惧冲突、缺乏投入、逃避责任、无视效果等。通过开展拓展训练将能使学习者透彻地明晰高绩效团队建设的方式和技巧。拓展训练融入厚实的互动元素，令加入者通过形式多样、生动有趣、充满挑战的体验项目，确立信心，挖掘自我潜能，培育团队相助精神。
二、引发员工潜能及创新意识
企业开展拓展训练能提升员工的综合素质能力，重点针对蒙受压力，化解压力，提升忍耐力，引发潜能，放下生涯、事情中的肩负，以加倍努力的心态投入事情，来配合企业的生长。员工去体验，获得亲身的感受、体会，再通过激励领导，让员工获得心灵上的震撼、升华，到达拓展训练需要的效果。
三、有利于客户关系拓展
企业同客户的关系就像人和人的关系一样，会经历确立、牢固、生长并走向成熟的各个阶段。拓展训练可以营造一个抛开态度、利益、身份和社会角色的相同和交流环境，使企业和客户之间的关系实现一个迅速地突破。
四、有利于新员工融入企业
通过全心设计的拓展活动体验，让员工真实地面临心灵的懦弱和团队相助等现实问题，从乐成和失败的体验中辅助新人放弃固有看法、转变心态、学会谛听、努力自动、注重团队，引发出新人投身企业的自身动力和潜能。
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策划专业的拓展训练方案，首先离不开前期的沟通和了解，需要客户提供真实可靠的信息。有部分客户在与拓展公司沟通时，首先关心的是拓展训练费用，其次就是拓展训练方案，最后才提出一系列的要求。如果价格不符合他的预期，就不会与拓展公司进行详谈下去，这样最终造成了达不到客户的所需，从
拓展训练对企业有哪些利益
1、通过现场体验会使员工自己明晰团队的气力大于小我私人，而自己公司就是自己的团队，只有团队生长壮大了自己才会有出路。进而使员工进一步明确和认同组织目标，从而增强组织的凝聚力，更便于企业治理与执行。
2、体验游戏历程中学员们会需要相互配合相互辅助才气赢得竞赛，否则就会使团队落伍于其他分组，这样的体验可以使加入者树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识，是企业内部加倍协调。
3、不停地身体语言碰撞，使公司内平时缺乏相同的人融入到企业这小我私人人庭，从而改善人际关系，形成努力向上的组织气氛。
4、在学员的整体加入中许多环节都是需要深度相同与协作的，从中可以发现许多优异人才及组织治理精英，能异常好的改善组织内部的相同与信息交流，促进企业生长。
5、拓展活动历程中挑战无处不在，但战胜难题恐惧后都能完成义务，能让加入者明晰面临任何难题挑战时应该从容，只要行使团队智慧，不甩掉不放弃就一定能够突破障碍获得乐成，这样组织面临种种转变与挑战就会加倍从容有序，企业也能在猛烈的竞争中稳步前进。
6、事情中没有发现的人才潜力在拓展活动的气氛下引发出来了。许多人平时看没啥手段着实认真正有了团队意识后他的潜力是异常大的，这样可以使企业更能发现有用人才和拥有向导与治理才气的人。
7、通过团队竞争身体力行挖掘员工的内在能量，使之聚合，并在事情中全部释放出来，增强企业综合实力。
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很多公司、尤其是IT行业公司在组织拓展训练、素质拓展的时候非常重视员工安全的问题。一场活动的成功的因素应该是零事故率大于员工在活动中的收益大于员工的项目中是否体验的开心。全部来说，南京拓展训练活动中，活动安全是首当其冲的。
